Por Ryan Hanrahan
Lauren Kaori Gurley, del Washington Post, informó que "la administración Trump dijo que su represión de la inmigración está perjudicando a los agricultores y poniendo en riesgo el aumento de los precios de los alimentos para los estadounidenses al cortar la oferta de mano de obra agrícola".
"El Departamento de Trabajo advirtió en un oscuro documento presentado ante el Registro Federal la semana pasada que 'el cese casi total de la afluencia de extranjeros ilegales' está amenazando 'la estabilidad de la producción interna de alimentos y los precios para los consumidores estadounidenses'", informó Gurley. "'A menos que el Departamento actúe de inmediato para proporcionar una fuente de trabajo estable y legal, esta amenaza crecerá' con el aumento de fondos para la aplicación de la ley de inmigración a partir de la Ley One Big Beautiful Bill, dijo el Departamento de Trabajo en el Registro Federal, que es el lugar donde se registran todas las reglas propuestas para que el público las vea y comente."
"Además, contradiciendo los comentarios hechos por la Secretaria de Agricultura, Brooke Rollins, de que la fuerza laboral agrícola estadounidense se volverá '100 por ciento estadounidense' como efecto de las deportaciones masivas, el Departamento de Trabajo señaló que los estadounidenses no están dispuestos a intervenir en el trabajo agrícola y carecen de las habilidades para ocupar los puestos agrícolas que los inmigrantes indocumentados están abandonando", informó Gurley. "'El Departamento concluye que los trabajadores estadounidenses calificados y elegibles no estarán disponibles en cantidades suficientes', dijo la agencia."
"El Departamento de Trabajo presentó este caso en documentos que documentan una nueva norma que entró en vigor en octubre . 2 y que efectivamente reduce el salario de los inmigrantes estacionales que trabajan en la agricultura bajo el programa de visas H-2A", informó Gurley. "La medida tiene como objetivo brindar a los agricultores un acceso más fácil y legal a los trabajadores inmigrantes 'para evitar una inminente perturbación generalizada en todo el sector agrícola estadounidense', dijo la agencia".
La nueva regla H-2A podría ahorrar miles de millones a los empleadores
Chris Clayton, de Progressive Farmer, informó que "los cambios salariales en la regla final provisional publicada en el Registro Federal ahorrarán a los empleadores H-2A $2,46 mil millones por año. La regla afectó aproximadamente a 22,000 granjas que contratan trabajadores H-2A y aproximadamente 371,000 trabajadores inmigrantes, según las cifras de empleo H-2A de 2024".
"Aunque el gobierno federal cerró, el Departamento de Trabajo aún pudo publicar la nueva regla final provisional en el Registro Federal. La regla reduce la metodología de la Tasa Salarial de Efecto Adverso (AEWR) para los trabajadores H-2A", informó Clayton. "Según los cambios, los salarios H-2A caerán entre $1,12 y $3,18 por hora dependiendo del estado. Al menos parte de ese ajuste a la baja en los salarios por hora se debe a que el Departamento de Trabajo calcula los costos de vivienda para los trabajadores H-2A, que los empleadores no están obligados a pagar por los trabajadores domésticos".
"Los salarios más bajos llevarán a los agricultores a contratar más trabajadores H-2A. Como resultado, el Departamento de Trabajo estima que los agricultores contratarán aproximadamente 119.000 trabajadores H-2A adicionales", informó Clayton. "La regla se produce después de que la Secretaria de Agricultura, Brooke Rollins, anunciara que el USDA ya no produciría la Encuesta sobre Trabajo Agrícola, que los grupos agrícolas habían argumentado que impulsó injustamente aumentos en los salarios. En cambio, el Departamento de Trabajo se basará en su encuesta de Estadísticas de Empleo y Salarios Ocupacionales (OEWS) para generar un análisis anual sobre los salarios H-2A en el futuro".
